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　　中國張掖網山丹訊 近年來，山丹縣聚焦黨建引領基層治理，全力推動責任鏈、服務鏈、保障鏈、品牌鏈“四鏈”協同構建，持續提升治理效能，著力打造“共治共享”的基層治理新格局。

　　“縱橫連接”夯實“責任鏈”，筑牢治理根基。調整完善全縣黨建引領基層治理領導協調機制，由縣委書記擔任總召集人，下設7個專項工作組，以專班推進、部門協同、聯動落實的方式，強化工作統籌與協同聯動。同時，建立健全社會工作統籌協調機制，進一步理順社區隸屬關系調整后民政、綜治、司法、基層政權等行政服務類事項的運行機制。此外，健全縣級領導抓鄉促村、包聯網格工作機制，深化拓展黨支部聯系點制度，38名縣級領導分別聯系包抓鄉鎮、行政村(社區)，定期開展調研，協調解決具體困難100余件。

　　“融合互通”拉緊“服務鏈”，提升治理溫度。在12個城市社區持續深化黨建引領城市基層治理“20字”機制以及“社區吹哨、部門報到”機制，158個共建單位、2700多名在職黨員下沉社區，開展“六聯六式”服務320多場次，商議解決民生短板、辦事梗阻等治理難題138件。在111個行政村落實“黨建引領、一網統管、常態走訪、定期說事、‘碼’上響應、接訴即辦”工作法，打造鄉村治理“全科網格”113個，建成“鄰里議事小院”296個，完善“接訴即辦”流程，商議村級大事220多項，解決群眾“關鍵小事”860多件，使得鄉村治理的“神經末梢”更加通暢。

　　“強基固本”緊固“保障鏈”，激發治理活力。嚴格落實市委加強和穩定村干部隊伍的若干措施，實行選拔、培育、考核、管理“四位一體”的鏈式培養機制。實施村干部“雁陣培育”計劃，培養“頭雁”10名，儲備“強雁”35名，為鄉村振興重點村、生態及地災搬遷安置點選派駐村第一書記和工作隊員39名，選派社區掛職副書記4名。清退鄉鎮、社區借調干部21名，著力解決基層干部空心化問題。同時，將社會工作人才隊伍建設納入全縣人才隊伍建設規劃統籌推進。按照“每萬城鎮人口18名社區工作者”的配備標準，招錄配備專職社區工作者100名、公益性崗位49名，實現滿額配備，切實為基層治理注入源頭活水。

　　“創新引領”打造“品牌鏈”，增添治理亮色。注重培育社區特色品牌，大力推進“一社一品”基層黨建示范點創建工作，精心打造了新城、世博、北街、縣府街等6個黨建引領基層治理示范社區。通過以點帶面、示范引領，社區“為民、便民、安民”的政治功能得以進一步完善。同時，根據群眾需求的新特點新變化，用好需求、資源、項目、服務“四項清單”，孵化“焉支先鋒行”“送醫送藥送健康”“普法星期五”“愛心媽媽關愛困境兒童”等一大批具有廣泛影響力、持續時間長的文明實踐志愿服務品牌，有效解決了基層治理的難點堵點問題，為基層治理增添了亮麗色彩。今年以來，全縣開展活動6000多場次，新增項目123個，服務時長116.59萬小時。(高偉)