中國張掖網肅南訊 “謝謝你們幫我追回勞務報酬，讓我的煩心事得到了圓滿解決！”白某在追索勞動報酬的難題被成功化解后說。
臨近年底，肅南縣法院“法院＋工會”勞動糾紛調解工作室成功調解一起拖欠勞動者工資案件，為其討回工資。
今年4月，原告白某駕駛其輕型貨車受被告肅南某勞務公司雇傭拉運松樹苗，經結算勞務公司應支付白某4000多元工資，但被告以自己承包的工程沒有結束為由，未能支付拖欠白某的工資，經雙方多次交涉，勞務公司雖答應支付工資，但一再拖延不兌現承諾，萬般無奈之下，白某向肅南縣法院提起了訴訟。
肅南縣法院“法院＋工會”勞動糾紛調解工作室接到案件后，立刻啟動勞動爭議多元化解訴調對接機制。工作人員會同肅南縣工會特邀調解員，深入被告公司了解公司經營狀況，經過多次釋法說理，動之以情地勸解磋商，為被告剖析利弊，講明利害，使其矛盾得到緩和，11月23日，在肅南縣法院調解室召集雙方當事人進行面對面調解，最終在訴前達成了調解協議，勞務公司當場向白某支付了拖欠的工資。
“法院＋工會”勞動爭議調解工作室依托法院和工會優勢，通過“法理＋情理”有機融合，將非訴訟糾紛解決機制挺在前面。不僅將矛盾化解在訴訟前端，還為當事人節約了時間成本、訴訟成本，切實維護職工合法權益，促進了勞動關系和諧與社會穩定。
下一步，肅南縣法院將會同縣工會，積極關注欠薪問題，主動將關口前移，夯實“法院+工會”的調解優勢，早發現，早研判、早對接、早化解，以更快捷有效的方式化解勞資糾紛，讓更多的人感受司法保障的溫度。(施紅)
